自2016年实施“农民大学生培养计划”以来，新宁县高度重视，强化措施，着力在“选、育、干”三个方面下功夫，三年来，选拔并培养了一批“有文化、懂技术、会经营”的优秀基层干部和农村实用人才，取得了良好的社会效益。

一是加强领导，严格把关，确保农民大学生“选得准”。县委高度重视“农民大学生培养计划”的实施，成立了由县委常委、组织部长任组长,县委组织部、县教育局、县财政局、县人社局等相关单位负责人为成员的“农民大学生培养计划”工作领导小组。建立了由县委组织部牵头抓总，县教育局、县财政局、县人社局各负其责，县教师进修学校具体承担日常教学管理的齐抓共管工作机制。县财政每年预算安排20万元专项资金用于补贴“农民大学生培养”学费。该县把做好农民大学生培养对象的选拔推荐作为关键环节来抓，坚持从严从实从高的标准，严格实行村党组织推荐，乡镇党委审核，县委组织部考察审批的程序，落实层层审核把关责任，确保农民大学生培养对象选得准，留得住，为农民大学生培养计划有效实施奠定基础。

二是创新方式，强化教学，确保农民大学生“育得实”。该县严格农民大学生的教学管理，结合农民大学生的特点和实际，有针对性的设置培训课程。除重点学习党的政策理论外，将农村党建实务、电子商务、农村实用技术纳入农民大学生集中面授课程，邀请省市专家进行授课辅导，同时还积极开展现场实践教学。分期分批组织农民大学生到县内的茶油种植基地、烤烟种植基地、脐橙种植基地等进行现场互动教学，通过邀请“田秀才”“土专家”现场面对面的“传经授艺”，解疑释惑，让培训学员更快更好地学习掌握农村实用技术，取得了良好效果。

三是学用结合，跟踪培养，确保农民大学生“干得好”。县、乡分别建立农民大学生跟踪培养管理档案，将农民大学生培养对象纳入村级后备干部重点培养，积极引导农民大学生做到学习与实践相结合，带头发展产业，创办致富项目，使农民大学生学有目标，干有平台。据初步统计， 截至目前，该县2016、2017年两年培养 的120名“农民大学生”中，已有61名农民大学生进入村支“两委”班子，26名农民大学生领办创办致富项目32个，成为推动乡村发展的生力军。涌现出了清江桥乡范里村唐双芹创办绿农种植合作社，种植猕猴桃200多亩，中药材厚朴1500余亩；高桥镇横板村欧阳敦贵创建烤烟种植合作社，带领群众新扩高标准烟叶种植基地300多亩；马头桥镇黄泥村李焕锋创办星辉家庭农场，种植罗汉果160余亩等一批发展产业致富带头人。

新宁县委组织部