6月18日，由永州市直企事业单位9名高学历引进人才组成的乡村振兴人才服务小分队，来到宁远县天堂镇曹家滩村，与驻村工作队、村“两委”干部面对面座谈，深入农户家中、田间地头实地调研，翻开了人才小分队服务乡村振兴的第一页。这也标志着永州市乡村振兴人才服务小分队联村帮扶活动全面启动。

召开曹家滩村乡村振兴工作调研座谈会

实地调研曹家滩村湿地公园

今年以来，为夯实乡村振兴人才支撑，市委人才工作领导小组办公室着眼乡村振兴急需紧缺专业人才需求现状，通过个人自愿报名、组织按需选派的方式，从市直企事业单位集中引进的高学历人才中选派126人，组建14个乡村振兴人才服务小分队，每个服务小分队合理配置农业水利、城乡规划、环保、经管、医卫、文艺、园艺等专业人才，按照“一个小分队对口联系一个县市区、直接帮扶一个村”的模式，为乡村振兴提供智力支持和精准服务，助力乡村开展宏观谋划、产业发展、环境整治、人才培育、乡风文明、民生事业建设等工作，将为永州大力推进乡村人才振兴探索新的路径。

召开永州市乡村振兴人才服务小分队工作动员暨培训会议

据悉，近年来永州市围绕乡村人才振兴，突出打好乡村人才“引育用留”组合拳，积极引导各类人才向基层一线流动。突出深化校地合作，与湖南农业大学、湖南省农业科学院等签订校地合作协议，在湖南科技学院成立乡村振兴研究院，聘请一批院士教授为永州可控农业工程技术研究中心专家，为实施乡村振兴战略搭建智库平台和学术研究平台。突出紧缺人才引进，市县两级全职引进全日制硕士研究生等高学历急需紧缺专业人才3000余人，其中基层紧缺人才2100余人，构建了乡村振兴工程的人才支撑。突出本土人才培育，依托市内高校实施“基层人才定向培养三年行动计划”，每年定向培养永州籍基层农技、医卫、教育人才1000人以上；创建“全国新型职业农民培育示范基地”培训农村实用技术人才4万余人；全面推进乡村创新创业人才发展服务体系建设，全方位培育农村“双创”带头人覆盖所有行政村。突出选派人才助力，从高校、科研院所等单位选派917名专家人才，组建11个科技专家服务团驻村指导帮扶；从市本级引进人才中组建乡村振兴服务小分队，深入基层助力乡村振兴。突出人才典型引领，开展“永州市优秀乡土人才”等评选活动，对在农村创新创业大赛等人才赛事中获奖者优先申报人才工程、优先给予支持，引导各类人才到农村广阔天地建功立业。