去年以来，湘西州深入贯彻落实中央人才工作会议精神，大力实施“武陵人才行动计划”，推进“乡村育才聚才行动”，不断深化人才体制机制改革，激发各领域人才创业创新创造活力，为乡村振兴提供有力的人才支撑。

举办“‘湘’盼人才•‘西’望你来”活动，招揽八方英才。

抓基础建机制，促人才政策体系不断完善。先后2次开展专题调研，形成了《湘西州人才队伍建设情况调研报告》；建立了人才库、项目库、政策库；出台了“乡村育才聚才行动”实施方案、州级人才计划优化整合方案、有关人才认定管理办法、人才项目支持办法等，“1+26”人才政策体系基本形成。

抓重点搭平台，促引才育才质效不断提升。制作《“湘”盼人才“西”望你来》宣传片，引进高层次、急需紧缺人才113名，企业人才141名。建立专家工作站40多个，150多名博士、教授与州内企事业单位开展服务合作，1100多名科技特派员、三区人才组建科技专家服务团，在乡村振兴一线建功立业。建立北京、深圳青年人才联络站，组织创新创业大赛，开展返乡创业青年英才、巾帼创业人才等支持计划，吸引3752人返乡创业。定向培养公费师范生、全科医生、农技特岗生等3000多名，521名骨干教师、276名骨干医生、287名县级及以上涉农单位新进农技人员下乡支教支医支农，人才自主培养、人才服务乡村制度基本形成。

抓项目促发展，促人才发展活力不断释放。重点实施名师工作室、名医工作室、技能大师工作室等16个人才项目，认定、支持248个人才（团队）开展队伍培养、科研攻关、科技创新、带动创业等活动，茶叶等8大农业特色产业面积超过430多万亩；金天铝业、丰达合金等12家高新技术企业在高端装备轻量化制造等科技攻关上取得重大进展。

抓引领强保障，促拴心留人环境不断优化。党委联系服务专家已成常态，州领导带头走访慰问72名州级专家，发放慰问金16万。第一时间解决107名人才子女入学、配偶就业、住房保障等难题。组织高层次专家开展研修疗养、座谈研讨，评选表彰第一届“武陵人才”，推动形成尊重人才、礼敬人才的良好氛围。