22日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希在北京中关村调研“不忘初心、牢记使命”主题教育，考察科技创新和人才培养引进、发挥作用情况，并作出重要指示，引发广泛热议。

中华民族历来具有尚贤爱才的优良传统，“最美一书记”黄文秀、时代楷模黄大年、“种子教授”钟扬，这些优秀人才，用一个个真实的事例生动诠释了国以才立，业以才兴的深刻道理。党的十九大以来，在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下，人才工作以与时俱进、蓬勃发展的态势，不断开辟新境界、拓展新内涵、结出新成果。

近期，各地正在陆续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，如何使主题教育成为推动人才工作发展的正确方向指引、鲜明目标导向、厚重实践基础，确保将学习成效转化为加快建设人才强国的不竭动力。笔者认为，应做好两者的结合文章，以主题教育形成集聚爱国奉献各方面优秀人才的强大合力。

一是加强党的全面领导，坚持党管人才原则。办好中国的事情，关键在党，关键在人，关键在人才。党管人才原则，既是人才工作的根本原则，也是党的领导在人才工作中的重要体现。要实现主题教育与人才工作的“珠联璧合”，一方面，要着眼坚持和加强党的全面领导，发挥好党的领导这个中国特色社会主义的本质特征、最大优势，把党管人才原则贯穿始终。另一方面，要明确党管人才主要是管宏观、管政策、管协调、管服务，而不是由党委去包揽人才工作的一切具体事务。要加快构建党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合、社会力量广泛参与的人才工作新格局，充分集聚各方面爱国奉献优秀人才，为党和国家的事业发展提供坚强支撑。

二是准确把握重点，为开展好新时代人才工作校准靶向。首先，要突出政治标准这个首要标准，严格把好政治关。习近平总书记强调，政治标准是硬杠杠，这一条不过关，其他都不过关。要坚持把政治引领摆在前面，把政治建设作为根本，结合主题教育，有针对性地组织人才开展政治理论学习，确保树牢“四个意识”、增强“四个自信”、坚定“两个维护”。其次，要因地制宜选才用才。不同的地域，有不同的产业基础，不同的风土人情，不同的生态环境，不能盲目追求“多多益善”“外来的和尚会念经”，搞形式主义、面子工程引才。要基于充分的调查研究和现状分析，既坚持五湖四海揽人才、四面八方聚人才、不拘一格用人才，持续将各方面优秀人才吸引集聚到事业发展中来，又要与当地经济社会发展相匹配，防止“水土不服”，形成适应发展、科学合理的人才队伍结构，做到人适其岗、人尽其才。同时，也要注重树立基层实践导向。屠呦呦长期在一线岗位上兢兢业业，最终提炼出“青蒿素”并获得诺贝尔生理学或医学奖。袁隆平数十年如一日在田间地头研究新型杂交水稻，为解决世界粮食问题作出了巨大贡献。可见，基层一线是锻炼人才、培养人才、检验人才最丰富的实践沃土。开展主题教育，要主动把课堂搬到田头、车间、实验室、企业，引导鼓励人才走进基层，到一线加强实践，助力乡村振兴、精准扶贫等，也要注重“田专家”“土秀才”等乡土人才，为基层人才队伍充实力量。

三是适应新要求、回应新情况、解决新问题，推动人才工作持续发力。党的十九大描绘了全面建设社会主义现代化强国的宏伟蓝图，作出一系列重大部署，无论是深化供给侧结构性改革、振兴实体经济、推动城乡区域协调发展，还是打赢三大攻坚战、保障改善民生等，都需要一大批具有较强专业素养、斗争精神和过硬本领的优秀人才。一方面，要结合主题教育，发力抓落实。着眼于更好地推动人才工作服务经济社会各项事业发展，将新形势新任务对人才工作提出的新要求落到实处。二要对标找差距，有效破解人才工作中出现的新情况新问题。在充分肯定取得成绩的同时，清醒地认识到存在的问题和不足，有针对性地补齐人才工作短板。同时，还要“不忘初心，继续前进”，将近年来出台的与人才工作息息相关的新条例新法规衔接起来，找准新旧结合点，做到革故鼎新、协调一致。

四是实行更加积极、开放、有效的人才策略，形成各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流的良好局面。齐有管仲而春秋首霸，秦用商鞅而由弱变强，人才要素的重要性可见一斑。当今社会，各个国家、各个地区、各个城市之间的“人才争夺战”愈演愈烈，靠以前“守株待兔”“姜太公钓鱼”式的人才策略已经难以适应形势发展的需要。因此，要以此次主题教育为契机，以“求贤若渴”的姿态、“千金买骨”的诚意、“三顾茅庐”的行动，既做好已有人才政策的宣传和落实，不断提高人才工作的“含金量”。又进一步加强政策研讨，深化人才工作体制机制改革，强化创新驱动，以政策优势集聚人才优势，构建好科学规范、开放包容、运行高效的人才发展治理体系。同时，用真情实意和优质服务感召人才、留住人才，增强他们的物质获得和精神归属，实现增人数与增人心的有机统一。

供稿：湘潭市湘潭县委组织部 李冬星