浏阳三种方式举行副科级干部公选面试

文章来源:  时间: 2012-05-07 10:02
        如何对舆情进行监督管理?第一面试室内,10名考生正各抒己见、热烈讨论。面对新的岗位将如何开展工作?第二面室内,一位考生正冷静思考、认真答题。由于采取了三种不同方式,昨日举行的浏阳市2012年公开选拔副科级干部面试显得特别精彩。

        今年,浏阳面向全市公开选拔12名副科级干部,经过前期的报名、资格审查和笔试,共有62人进入面试环节。昨日,面试根据不同岗位的实际特点,同时采取结构化面试、情景模拟、无领导小组讨论三种不同的方式进行。而为了保证面试的公正、公平,面试现场除评委外还设有观摩人员和考风监督员,而评委也全部由非浏阳籍专业人士担任。

        浏阳市领导吴震、周春晖到场巡考。

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