今年初以来，攸县物价局紧紧围绕作风建设和价格工作实际，从健全制度入手，加强自身建设，努力打造一支政治素质高、业务能力强、服务水平高的价格干部队伍，为更好地履行职责提高强有力的保障。具体从三个方面下功夫：
　　——建立健全长效学习机制。一是建立健全日常学习制度。把坚持日常学习作为提高自身素质、增强业务能力的一个基本要求，做到思想与时俱进、观念不断更新，制定了全局年度学习计划，并作了具体安排，提出明确要求。二是不断强化集中培训制度。集中培训作为日常学习的一种特殊形式和有效手段，可以增强学习的系统性、针对性，提高学习效果。三是推行工作例会、述职会，工作例会要汇报好周工作完成情况，安排好周主要工作；述职会的主要内容是德、能、勤、绩、廉情况，履行职务、职责等情况。
　　——加强机关作风建设。继续加强机关作风建设，认真落实首问责任、服务承诺、责任追究等制度，积极参加创先争优活动，充分发挥价格职能作用，广泛征求价格监管和价格服务对象建议和意见，切实改进机关作风，不断提高监管和服务水平。
　　——积极打造服务型机关。一是实施县委、县政府“51151”工程重大决策，促进工程企业快速稳健发展，对县“51151”工程企业生产性建设项目收、减、免费项目和标准进行了审定；二是对攸县烟花爆竹企业办证中的收费项目标准进行了清理；三是开展了对创业人员减免行政事业性收费优惠政策落实情况督查工作。我们对7个部门9个收费单位进行了减免收费政策的督查，从督查情况看减免对象963人，减免收费金额30.52万元。四是为重点项目提供优质服务。今年初以来，该局客观、公正的认证了攸县境内醴茶高速、S315公路、衡茶吉铁路等政府重点工程项目房屋拆迁补偿价格，有效平息了阻工恶性事件。