近年来，炎陵县集中力量招商引资抓项目，非公企业迅速增多。在非公企业党建工作中，该县突出“三抓”，使基层党组织更“壮”，党员身份更“亮”，企业发展更“强”。

抓组建，广覆盖。按照“无组织抓组建、有组织抓规范、已规范抓创新”的工作思路，有计划、分步骤地把“支部建在产业链上、党旗插在生产线上”。对规模以上、生产经营相对稳定且有3名以上正式党员的非公企业，采取领导蹲点抓创建的办法，单独建立党组织。对党员不足3名的非公企业，按照“行业相近、地域相邻、便于活动”的原则，采取建立企业联合党支部的形式组建党组织。同时，由工业园区党工委派出50名党建发展指导员，帮助企业健全工会、共青团、妇联等群团组织，为成立党组织创造有效条件。

抓队伍，激活力。通过举办培训班、召开座谈会、观看电教片等方式，强化党员职工队伍建设，有效激发企业党建活力。根据党员年龄、职务、岗位、特长等不同情况，组织1500多名企业党员职工围绕做好生产经营、带头革新技术、努力开拓市场、维护企业和谐稳定和自身建设等方面进行公开承诺，引导广大党员讲奉献、比业绩、促发展、树形象。在90多家非公企业大力开展“岗位建功”行动，在厂区、车间设立党员责任区，在班组、生产一线设立党员示范岗，让党员在本职岗位上争创一流，在关键岗位上攻坚克难，在企业发展中勇挑重担。         

抓成效，添动力。把党建工作融合于经济发展方式转变全过程，不断为企业创收增效增添动力。各非公企业党组织把创先争优活动与企业技术革新、管理增效等日常工作融为一体，发动党员、管理骨干和员工为企业发展提出合理化建议158条，开展工作创新、技术革新、项目攻关56个，完成急难险重任务144项，极大地促进了企业的发展和壮大。