今年以来，湘潭通过整治乡镇干部“走读”现象和“为官不为”行为，大大加强了乡镇干部队伍的建设和管理，取得了明显成效。座谈中，昭山示范区昭山乡、湘乡市金薮乡、湘潭县中路铺镇等乡镇负责人分别介绍了各自乡镇干部队伍配备情况及加强乡镇干部队伍建设的主要做法和存在的问题。
对于《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》(中办发[2014]14号文件)中的各项政策要求，现场各部门相关负责人纷纷发表看法，提出了应加大对乡镇干部的培养和提拔力度、改善招考结构、适当降低门槛、提高政治和经济待遇、合理授权、缩短最低服务年限、增加工作经费等意见和建议。
蔡建和说，如今各种矛盾和问题都在乡镇集合，多种包袱和负担都由乡镇承担。帮助乡镇解决实际问题，提高乡镇干部工作积极性，促进乡镇党政工作更加扎实有效，是有关部门做好基层工作的职责所在。为了切实推动乡镇干部队伍建设，相关部门应共同考虑好人才该如何进、进什么样的人，怎样留得住、干得好、提得高、有交流等重点问题。
