今年来，汨罗市委在各级党组织和全市广大党员中开展争创学习型、服务型、创新型党组织，争做“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”共产党员活动（简称“三型四有”），党建工作彰显新的活力。七·一前，汨罗市委指导古培、弼时等9个乡镇，教育局、人社局等5个市直单位开展了“三型四有”评选活动，评选出了32个“三型”党组织和28个“四有”党员，全市“三型四有”争创活动推向新的高潮。我们的具体做法是：

    一、加强组织领导，全面开展争创活动

    一是统一思想认识。汨罗市委把开展“三型四有”争创活动作为党建工作总抓手，制定下发了“三型四有”活动实施方案和具体考核标准。二是全面宣传发动。汨罗市委分别召开“三型四有”争创活动动员大会和推进会，对“三型四有”争创活动作了详细的安排部署；各乡镇场、市直单位召开动员会，传达市委精神，结合工作实际制定了争创活动方案。市委在汨罗周刊、电视台开设“三型四有”争创活动宣传专栏，宣传报道在争创活动中出现的先进典型和特色工作。七·一在汨罗报开办“三型四有”活动专刊，集中宣传“三型四有”争创活动开展以来的各类典型和经验做法。三是严格责任落实。严格落实党组织书记抓党建第一责任。市委党建工作领导小组统筹谋划全市争创活动，各党委（党组）抓支部，支部抓党小组长，党小组长联党员，党员联群众。全市联动抓“三型四有”争创活动，活动在群众中落实，活动效果让群众考评。汨罗市委组织2次专项督查指导，通报活动开展情况，确保活动开展落到实处。

二、找准关键，三型党组织建设有突破

一是抓学习，提素质。坚持“学习提能”的要求，针对不同对象，采取不同方式组织学习，丰富学习内容，深化学习效果。联合浙江大学、清华大学全国市长研修学院举办三期学习班，让干部开拓视野，提振精神；组织副科级以上党员干部到市委党校集中学习，增强对全面从严治党新常态的认识；组织全市380名村（社区）党支部书记集中培训，提升基层党务水平；部门单位、乡镇场基层党组织坚持每月一次集中学习，教育局、畜牧局等单位党组织书记带头讲党课，党组织班子成员参加讲课学习，加强党员队伍的教育培训，弼时镇、李家塅镇、人社局等单位举办干部大讲坛，机关干部“人人上讲台，个个当老师”，营造了良好学习氛围。二是抓服务，见实效。坚持“作风建设永远在路上”，大力强化服务功能、改进服务作风、提高服务能力、完善服务保障，着力解决服务群众“最后一公里”问题。落实“三有两评”，开展驻村联户，结对帮扶，志愿服务活动，乡镇场健全便民服务大厅，村（社区）普遍建立便民服务点，为群众提供综合性、一站式服务。480名乡镇干部参加“一人学一技”活动，切实为群众提供技术帮扶和服务；文化、卫生等服务行业深入开展争创群众满意窗口等活动，党员坚持佩戴党员徽章，亮出身份和服务承诺，人社局、商务局大力推行电子政务、电子商务工程，实行网络一站式服务。三是抓创新，激活力。注重对党建工作思想观念、工作方法、活动载体、工作机制的创新。市委组织部编印党建工作标准化指导手册3000本，下发至各基层党组织和党务工作者，并组织集中培训学习。从阵地建设、班子建设、制度建设、党建工作考核等8个方面作明确规定，使基层党建工作有章可循，党建工作成绩用数字量化可比。白水镇搭建党员创业平台，建立负责干部帮扶党员创业机制，收到广大创业党员的好评。   

三、强化措施，“四有”共产党员现风采

以争做“四有”党员共产党员为活动载体，加强全市党员队伍教育管理。城郊乡实行“四有”党员星级动态管理，促进党员自觉自警自省自律，主动发挥先锋模范作用。一是锤炼党性，让党员心中有党。在全市开展党员学党章、找差距活动，要求每一名共产党员践行社会主义核心价值观，履行党员义务；严格组织全市400余名预备党员参加转正培训学习和考核。各级党组织结合七·一庆祝活动，组织新党员入党宣誓，老党员重温入党誓词；广泛开展党员主题日活动，增强了党员党性修养。二是强化意识，让党员心中有民。牢记全心全意为人民服务的宗旨，建立党员联系群众“1加5”制度，1名党员联系5户群众或职工，让党员时刻联系群众，第一时间解决群众生产生活中的难题，加深党员和群众的感情。三是打造平台，让党员心中有责。开展无职党员设岗定责活动，建立党员谋事创业、履职尽责平台。黄市乡661名无职党员认领了公益、慈善、环卫、监督等6个类型服务岗位，受到群众好评，新市镇开展“亮身份、明职责、创业绩”做新常态下的“四有”党员主题活动，依靠党员促进镇域发展。四是严格管理，让党员心中有戒。落实全面从严治党，要求党员讲政治，守规矩。明确4大类20种不合格党员现象，依此从严开展民主评议党员。汨罗镇党委自4月26日开展民主评议党员活动，全镇860名党员七·一前评议处置不合格党员35名。