自党史学习教育开展以来，常德市鼎城区委组织部紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求，提高政治站位，坚持高标准、严要求，切实做好“三个结合”开展党史学习教育，力戒形式、突出成效。

一是与党员干部日常教育相结合。在鼎城组工微信号开设“党史百年天天读”专栏，提高党史教育的知晓率和普及率；开发党史答题专栏，20多万人次党员群众参与答题；鼎城广电开辟《党史上的鼎城》历史纪实专栏，并利用全区6600个“村村响”广播，将党史故事、党史知识传播到田间地头；历时3年编撰完成61万字，反映鼎城党史的“红色家谱”《红色鼎城》发放到每个党支部；万余名党员赴“三个第一”党性教育基地参观学习、接受思想洗礼。

二是与为群众办实事相结合。开展为期一个月，以“五个一”（即：召开一次屋场会、进行一次农活实践、开展一次农资下乡、成立一批助农服务队、组织一次公开承诺）为主要内容的“万名党员促春耕”活动。90余个区直单位送化肥、种子、地膜等约60万余元的农资到各村、农村社区，350名农技专家党员志愿者为农户提供面对面技术指导，2万余名党员开展“带头不抛荒、带头不直播、带头种植优质稻”的公开承诺；2100多名机关党员赴村、农村社区开展了3360场次屋场会宣讲政策“万名党员促春耕”的活动，全区4万余名党员“进农家、解农惑，下农田、务农活”，从各个层面、各个环节解决目前春耕生产中群众思想顾虑、农资不足、基础设施老化等问题，助力鼎城实现“不荒一丘田、不空一块地”的目标，全区掀起了促耕助产的热潮。

三是与锤炼干部作风相结合。结合鼎城革命历史，进一步提炼升华扛鼎精神，号召全区党员干部“弘扬扛鼎精神、打造现代江南、建设幸福鼎城”，凝聚推进事业发展的鼎城力量。结合党史教育，学习革命先烈、继承优秀传统，开展“三表率一模范”机关建设，严肃机关基层党组织政治生活，积极鼓励全区各单位创建讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关。树立选人用人的良好导向，风清气正、圆满完成村（社区）两委换届，年龄与学历实现“一降一升”的目标，年龄结构、学历层次、性别比例、交叉任职等均为鼎城历次村（社区）“两委”换届之最；在乡镇换届中，严肃换届纪律，优先提拔重用信仰过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的干部。