新一轮乡村振兴驻村帮扶工作开展以来，宜章县在坚持精锐出战、选好用好工作队的基础上，以宜章县新时代基层干部主题培训试点为契机，通过集中培训、外出学习、观摩交流等形式，加强对驻村工作队的教育培训，为驻村帮扶铸魂赋能，推动驻村工作队履行好职责、发挥好作用。

集中培训补业务。按照“缺什么补什么”原则，制定驻村工作队员培训计划，合理设置培训课程，举办各类集中培训班，重点培训乡村振兴政策、防返贫监测与帮扶、基层党建、乡村治理等业务知识。为提高培训效果，邀请省市专家来宜授课讲学，请优秀基层干部、工作队长分享工作经验，同时，以培训班临时党支部组织生活会、分组学习讨论会等方式，实现党员带动学、骨干帮助学、专家指导学。去年来，共组织驻村工作队全员集训6次、开展实施乡村振兴战略业务专题培训5次，参学参训2100多人次。

外出学习长见识。根据驻点村发展定位和乡村振兴人才需要，优先推送驻村干部参加省市县各级乡村振兴致富带头人培训，组织产业发展特色村、红色美丽村等重点村的驻村干部到外省学习乡村振兴建设先进经验，通过参加专业化培训和外地学习，使工作队员进一步开拓视野、拓展思路、增强能力，成为推进乡村振兴一线的“排头兵”。一年来，共组织2次外地学习，安排专业化培训45人。

观摩交流促提升。以抓党建促乡村振兴、发展壮大农村集体经济、推进“五美乡村”建设为主题，搭建驻村帮扶大擂台，组织到广东坪石等外地参观、分片区开展走村观摩，让工作队员边走边看，边思考边讨论，在对照先进中找差距，在带着问题中寻良策，以观摩促提升，以比学共奋进。通过创办《宜章县驻村工作动态》、制作“驻村风采文化墙”和“驻村微视频”、开展驻村帮扶“大比武”等形式，及时挖掘总结提炼经验做法，推动驻村工作“树目标、展形象，比帮扶、竞赶超”，更好激发全县驻村干部积极性主动性创造性，全面彰显驻村干部新时代风采。