为有效推动链上企业党组织互联互动，打造区域统筹、产业融合、多方联动的党建共同体，今年5月，岳阳市金属非金属新材料产业链上的37个龙头企业、重点企业和行业协会党组织联合组建党建联盟。党建联盟成立后，同步推进阵地联建、难题联解、要素联享三大行动，整合产业链建设工作专班、产业园区、主管部门和产业上下游企业资源，推动338家链上企业抱团发展，为产业链建设注入红色基因。

推进“阵地联建”行动，汇聚链上党建合力。坚持把党组织建在产业链上，依托产业链条的纵向驱动，把党建工作向上下游企业延伸。湖南龙智新材料科技有限公司党支部是岳阳市两新标杆党组织，同时也是金属非金属新材料党建联盟的理事单位，党建联盟多次组织链上企业到龙智新党支部交流学习，党建联盟负责人和龙智新党支部书记多次对链上企业党建工作进行现场指导，链上非公企业以龙智新党支部经验做法为标杆开展党建工作。汨罗市森科有色党支部由森科有色、吉富铝业和兴瑞精密三家链上企业联合组建，三家企业在党建联盟的指导下，共同出资建设党建室、完善党员台账、发展党员，多次召开联合支部会探索发展方向。目前已形成由吉富铝业的回收铝到森科有色的铝锭到兴瑞精密的铝压铸件组成的上下游供求关系，不仅实现了产业链的延伸，而且开创了党建引领企业“抱团式”发展新局面。在党建联盟的促推下，链上企业多次共同开展党日活动、企业联谊活动，以点带面的党建格局初步形成，链上各企业党支部比学赶超的氛围愈加浓厚，以党建聚合力、强堡垒、促发展的工作模式逐步完善。

推进“难题联解”行动，发挥党员示范作用。坚持“问题从链上来”，按照“成员主动申报+联盟实时收集”模式，党建联盟多次组织召开碰头会，与相关园区及企业多次对接，建立微信工作联系群。由园区党员干部兼任链上企业党建指导员，开展“联企联党建”，定期到联点企业调研走访，与企业党员开展谈心谈话，了解企业发展及党建工作难题，建立健全联企干部、企业主、党支部书记等多元问题收集化解机制，动态掌握梳理问题清单。坚持“问题在链上解”，联盟内部事务通过联席会议优先在联盟内部整合资源解决；联盟内部无法解决的，以联盟名义积极寻求外部途径解决，目前党建联盟收集的26个问题已全部得到解决。在党建联盟的积极协调下，链上重点企业展威新材料科技有限公司组建“党员志愿服务队”入驻森阳中科，以代采原材料和协同销售方式，帮助森阳中科打通上下游产业链，以供应链促进汨罗再生资源产业链发展。

推进“要素联享”行动，增强链上企业实力。党建联盟以党组织为纽带，统筹整合成员单位的创新、资本、人才、信息、品牌资源，将其拓展辐射到全产业链，打造互联互通、互帮互促的“聚能环”，让链上企业能“链得上”。今年9月8日，党建联盟在调研中了解到产业链上龙头企业际华3517橡胶制品有限公司的橡胶边角料可以作为汨罗高新区澳莱美轮胎的原材料，当即联系双方负责人线上沟通、达成合作意向，既解决了际华公司边角料的处置问题，又保障了澳莱美公司的原材料稳定供应。9月15日，党建联盟组织汨罗高新区碳素企业赴屈原管理区的国家高新技术企业、国家专精特新“小巨人”企业鑫源新材实地交流，发现汨罗碳素企业可以为鑫源新材提供上游配套这个大商机，两地企业负责人现场拍板，次日组织回访、促成合作。同时，党建联盟依托北京大学、中南大学等科研院所组建党建联盟智库，通过岳阳市“四海揽才”计划引进“高精尖缺”人才，邀请专家教授为链上企业指点迷津。今年以来，北大光华管理学院党委副书记王辉、彭泗清教授团队和中南大学副校长郭学益教授团队来园区考察调研，湘潭大学化学院王佳佳教授团队在汨罗高新区挂牌设立博士后工作站。高校、科研院所、共建单位等科研力量以咨询服务、调研考察、座谈交流等形式，为企业党建、项目落地、企业发展等问题提供解决方案，为产业链高质量发展提供强大智力引擎。