近年来，娄底市娄星区坚持把党建工作融入日常，坚持抓“主线”，抓“核心”，抓“高标”，抓“常态”，有力推动基层党建工作提质增效、创先争优。

紧扣“主线”，抓实思政教育。紧紧围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，深入开展“党委书记讲党课”“挂村领导上讲台”“百名党员进万家”等活动。党的二十大召开以来，全区党员干部深入屋场、田间地头等一线开展宣讲1280余次，集中开展党课宣讲活动136场，推动党的二十大精神不断向广度拓展、向深处发力。持续深化党史学习教育，利用乡镇党校成立的契机，创新设立党员教育“红色读书角”。先后共举办乡村振兴、基层治理、党建知识等专题培训班56期，参与培训的党员基层干部近3000人，不断引导党员干部深刻感悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。

紧扣“核心”，抓牢组织建设。高度重视村（社区）班子建设，及时开展换届“回头看”，对班子运行情况不定期分析研判，选优配强工作力量，2022年共选配40余名35岁以下年轻干部加入村“两委”队伍。高度重视村干部定向培养生工作，到村任职的村干部定向培养生均明确分工，严格管理，全面考核，均落实相应政治待遇和经济待遇。高标准打造入党积极分子“蓄水池”，强化政治把关，狠抓人才培养，全区共储备入党积极分子1200余名，80%以上为35岁以下的年轻人。严肃党员发展程序，落实发展党员积分制管理和公示制度，确保高质量发展党员。

紧扣“高标”，抓好阵地优化。不断完善村级服务平台建设，在以前设置的“八室两栏一中心一广场”的基础上，全面推进村名标识牌、百姓大舞台和文化长廊建设，80个村提质升级后，村级服务平台更加接地气聚人气。全面提升乡村“颜值”，大力推进农村人居环境整治，构建“区—镇—村—屋场”四级人居环境整治纵向管理体系，同时注重发挥乡村主体作用，激发群众内生动力。推动形成“干群齐上阵、携手美家园”的环境整治氛围，农村人居环境持续改善。全力推进美丽屋场建设，全区建设美丽屋场120余个，初步实现了美丽乡村串点成线、连线成片，展现出村美、水美、景美的美丽宜居新风貌。

紧扣“常态”，抓严党建引领。扎实推动“屋场”基本单元治理模式作用发挥，不定期举办屋场理事长集中培训班，不断提高屋场“自治”能力。积极探索村（居）民代表推选、培训、管理、激励方式，有效调动和发挥村（居）民代表的积极性、主动性、创造性，实现常态化联系服务群众“零距离”。全面推进“一切工作到支部”，坚持把支部建在“最小单元”，让党员干部沉下去，把基层群凝聚起来，进一步提升“两个功能”，全区共成立疫情防控临时党支部、森林防灭火临时党支部、碧水党支部等近1600个，实现党的组织和党的工作全覆盖。