小河村坐落于新邵县坪上镇最高峰金龙山的北麓，全村平均海拔800余米，区域面积8平方公里，下辖11个村民小组，259户959人，设党支部，共有党员22人。近年来，该村始终坚持党建引领，抢抓发展机遇，凝聚干群合力，昔日被传“养女莫嫁小河郎，一年到头愁断肠”的省级深度贫困村已华丽蜕变为今天的乡村振兴示范村，村民人均纯收入从2017年的不足4000元/人增长至2022年的14000元/人，先后获评“湖南省村庄清洁行动先进村”“湖南省乡村旅游重点村”“湖南省消费扶贫示范基地”“邵阳市精准扶贫教育示范基地”“邵阳市最美乡风文明村”等称号，2022年入选湖南集体经济百村案例。

凝心铸魂汇聚强基筑梦之力

根本固者，华实必茂。小河村始终坚持“抓班子、强队伍、聚合力、共发展”的思路，建强战斗堡垒，汇聚筑梦之力。把狠抓班子建设作为发展的关键，村级换届时将3名大专以上学历、2名35岁以下的优秀人才选进“两委”班子，常态化依托“星期一夜校”平台，加强政治理论及业务学习，共商村级事务，凝聚奋进共识，打造了推动乡村振兴的强劲引擎。积极搭建党员学习及服务平台，用好“三会一课”“一月一课一片一实践” “星期五大扫除”及 “五个到户”等载体，在以知促行、知行合一中锤炼过硬党员队伍。深化网格化管理，定期召开“院落会议”“民情恳谈会”，修订完善23条村规民约，建立健全“共商筹智、共管筹治、共富筹心”“三共三筹”制度，吸纳广大村民参与到各项事业中来，充分发挥村民自治主体作用，有效凝聚发展合力。

擎画蓝图成就和谐规划之美

好的规划是成功的一半。小河村始终坚持规划先行，不打无准备之战。2018年，村“两委”班子与驻村工作队耗时三个月在全村深入走访，又力邀深圳市城市规划设计院到村实地调研指导，制定村庄发展规划“百草山谷·小河人家”。以规划为基础，小河村有效盘活资源，用活政策，修建硬化各类道路近21公里，完成安全饮水工程及700KVA电网改造，建成文化健身广场2200平米、风雨桥3座，建成60KW农光互补光伏大棚1处，发展黄桃80余亩、黑木耳10亩，野生茶年产达千余斤，实现脱贫攻坚完美收官。2021年，乡村振兴战略大幕拉开，再次邀请深圳市城市规划设计院量身打造规划“养生秘谷·小河人家”，将产业发展、“美丽屋场”建设、“乡村旅游重点村”打造、3A级景区创建有机结合，进一步完善基础设施建设，全面提升人居环境水平，目前已拆除空心房12栋，实施庭院美化4处，正在加快推进小清公路建设及文化广场景观舞台、旅游公厕、污水处理厂建设。如今的小河村，环境卫生干净整洁，房前屋后井然有序，规划发展下呈现一派和谐之美。

做强品牌激活产业发展之势

产业是发展的动力之源。小河村野生茶资源丰富，且由于常年云雾缭绕、气候适宜，茶叶品质极佳。以村党组织为主导，村“两委”班子与驻村工作队组织开展市场调研，进行产品检测，赴福建、江西、安化等地学习制茶技艺，与本地懂制茶的老人共同研究，将现代化制茶工艺与古法技艺相结合，成就了小河野生茶的独特风味。小河野生茶通过了国家食品质量检测和欧盟认证，128项农药检测无任何残留，注册了“老山凼”小河村野生茶商标，主打“绿色、健康、古朴、自然”的品牌形象，年产量稳定在1500—2000斤左右，不仅入选国家民委外事礼品采购清单，也入选省消费扶贫平台。村集体成立金小河专业种养合作社，推行“党支部+合作社+村民”发展模式，培育了“春茶、夏桃、秋果、冬木耳”+全年旅游的“四季”产业链，为村民提供就业岗位120余个，每年发放群众务工工资30余万元左右，集体经济收入稳定在30万元以上，让村民成为产业发展的最大受益者，也让产业发展具备了“源头活水”。

做活“旅游+” 彰显“醉美”小河之淳

良好生态环境是最普惠的民生福祉。小河村群山环抱，森林覆盖率高，风景秀美，村民自觉遵守不过度放牧、不过度砍伐、不捕杀野生动物、不电鱼毒鱼的村规民约，传统朴素的环境保护意识成就今日小河的古朴原貌。近年来，小河村深挖资源优势，秉承不过度开发、保持原始自然的发展理念，打造了金龙山瀑布群以及金龙山穿越两条精品徒步路线，在村内文体广场修建了2处露营基地满足游客露营需求，加之春有野樱花、杜鹃花和桃花、紫荆花次第开放，夏有清泉潺潺、凉风习习，秋有各类瓜果飘香，冬有雾凇奇观，吸引了大批邵阳、冷水江、新化、涟源乃至长沙等地驴友前来打卡。坚持为乡村旅游做加法，在全村进行环境卫生大整治，完善旅游设施建设，引导村民开办民宿及农家乐，以村规民约对旅游服务行为进行规范，提升服务水平，保证游客的体验感。着力做好旅游品牌推介，举办了登山节、帐篷节以及文艺汇演等系列活动，广泛宣传推介小河旅游，真正打响小河旅游品牌。

如今的小河，在村党组织的带领下，正逢发展的最好时节，班子团结奋进，党员务实担当，民风淳朴向善，村庄环境优美整洁，产业发展日益稳健，村民生活富裕和谐，“党旗红”护卫 “产业红”，小河茶蕴含幸福香！