近年来，永州市零陵区积极抓好“两新”党建工作，创新实施“三亮三比三评”活动，深入开展关心户外劳动者暖“新”行动，采取四种模式逐步实现具备条件的“红色驿站”24小时“不打烊”，为户外劳动者提供全方位、全天候在线服务。

图：阳明大道户外劳动服务站。

专人专管，爱心服务“不打烊”

随着两新领域党组织逐步覆盖到物业运输、快递外卖等行业，零陵区在主要街道、人流量大、条件较好的阳明大道、徐家井驿站等夜间劳动者集中区域的每个站点安排1名工会社会化工作者服务值班，设置值班人员休息区和生活区，并配备生活必需物品，确保全员在线、全时在岗，全区所有站点正在慢慢实现全覆盖的24小时“不打烊”模式。

图：驿站内配置了较为齐全的服务设备。

合作共管，志愿服务“不打烊”

按照“支部+工会+社区+联点共建单位”的模式，以共建单位为主管理，环卫园林、快递行业等单位先后共建5个驿站，零陵区总工会补助每个站点每年1.5万元管理经费。环卫园林、快递行业等单位每天派出党员、志愿者一并在驿站昼夜值班服务。全区先后打造了徐家井、南津渡等20家红色驿站，关心关爱户外劳动者200余人，其中阳明大道红色驿站被评为省百优驿站和全国最美户外劳动者驿站。

数字智管，自助服务“不打烊”

零陵区阳明大道是一个升级版智能工会驿站，安装了监控系统，设置门禁智能系统。管理人员统一将户外劳动者的身份信息录入管理系统。户外劳动者按照门前张贴的流程图操作，也可自行注册。户外劳动者通过刷身份证或人脸识别即可24小时进入驿站小憩。

授权自管，自我服务“不打烊”

条件成熟的零陵区古城柳子庙驿站，区总工会遴选授权热心的户外劳动者自主管理，为他们配备钥匙方便进出驿站，并组建“爱心联盟”微信群等平台，开展沙龙式自我服务，互帮互助。

“关爱一群人，温暖一座城”。零陵区将始终坚持把人民群众的安危冷暖放在心上，紧盯新就业形态劳动者群体所思所想所愿所求，持续深化“爱心驿站”建设，切实发挥阵地作用，让更多户外劳动者深切感受到来自党和政府、工会组织及社会各界的关怀与温暖。