近年来，南县积极探索流动党员管理服务的工作新模式，通过抓谋划、建机制、搭平台、优服务等举措，破解流动党员教育管理难、活动组织难、作用发挥难等问题，促进流动党员管理制度化、规范化。

抓谋划、促规范。制定《南县驻流入地流动党员党组织工作规则（试行）》《流动党员双向共管协议》，从流出地、流入地和党员等方面明确流动党员管理服务的责任要求，界定流动党员党支部的功能定位、职责任务、组织保障。创新推出《南县流动党员行为指南》，明确“十个做到”要求，引导流动党员守初心、担使命，在流入地流出地双向发挥作用。

建阵地、优服务。精准选点建阵地。围绕有场所、有标志、有设施、有书报、有制度的要求，依托协会、企业等，在流入长沙市的党员相对集中区域设立驻外流动党员党支部，完善流动党员党支部服务功能，为流动党员营造温馨舒适的环境，不断增强流出到长沙的流动党员的归属感。整合功能拓阵地。一方面结合“红色之家”建设，在县城人流密集区域建设南县流动党员之家12个，全天候为流入南县的党员提供学习、充电、取暖、报到等服务。另一方面，在全县12个乡镇党群服务中心，设置流动党员服务窗口，发放《致流动党员倡议书》《流动党员报到服务热线》《流动党员转接党员组织关系流程图》《流动党员报到登记表》，为流入流出党员提供政策咨询、组织关系接转、党费收缴、流动党员证件发放等多方位的服务，让流动党员能迅速找到组织，感受到组织的温暖。中鱼口镇以“有家、有学、有为”为目标，建立流动党员之家，与辖区15个村（社区）联动，重点联络流动党员，旨在发挥流动党员的个人特长，引导他们参与到基层治理和乡村振兴工作中，为群众办实事办好事。

聚合力、促发展。利用中秋、国庆、元旦、春节等流动党员返乡契机，组织全县基层党组织开展“三个一”活动。走访一批党员。2024年各乡镇流动党员结对联络人共走访联系2000余名流动党员，进一步精准摸排流动党员相关信息，及时了解他们在外工作、生活情况，指导流动党员持《流动党员活动证》到流入地党组织报到并参加组织生活，确保流动党员离乡不离党，流动不流学。听取一批建议。采取电话联系、恳谈交流等方式，广泛听取流动党员对家乡经济社会发展、党组织建设、党员教育管理方面的意见建议，征求意见建议52条，有针对性制定改进措施39条。开展一轮培训。结合党员冬春训等，开展技能培训12次，邀请党员致富能手等分享创业致富经验，为流动党员创业就业、权益保障等提供咨询帮助等。三仙湖镇年丰村流动党员陈立军，离开家乡外出务工多年，在党组织号召下，决定返乡创业，在村里租赁90亩水面，建立甲鱼养殖基地，2023年产量达到了47000多斤，带动年丰村近20人就业创业，年产值达100余万元。