通道县认真贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神，以“三聚”促“三化”，不断提升离退休干部政治荣誉感、组织归属感、生活幸福感。

聚焦组织建设，促进党建活动规范化。以党的政治建设为统领，持续增强组织功能，推动离退休干部党建工作走深走实。强化理论武装。聚焦学习教育，把准政治方向，结合巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，组织离退休干部开展宣讲活动53场次，覆盖6000多人。深入开展党纪学习教育，发放《中国共产党纪律处分条例》500多本，组织离退休党员开展集中学习和研讨交流4次，围绕《条例》讲“微党课”350次，采取送教上门帮助100多名年老体弱党员完成学习，高质量完成各阶段学习教育任务。筑牢组织阵地。召开党工委会议专题研究部署离退休干部党建工作，按照“应设尽设、规范设置”要求，推动单独设置离退休干部党组织，选齐配优党支部书记，举办离退休干部党支部书记培训班6期。坚持“一切工作到支部”鲜明导向，以创建离退休干部“六好”党支部为抓手，严格执行党的组织生活制度，创建离退休干部省级示范党支部3个、市级示范党支部8个。选优配强党建联络员36名，帮助离退休党支部解决信息不通、政策不熟、报账不便等疑难问题150多个。擦亮党建品牌。以宣传红色文化为核心，利用通道转兵纪念馆、小水战斗遗址、梨子界红军墓等红色教育资源，组织开展“我是红色故事讲解员”活动，大力弘扬通道转兵红军长征精神。打造单位机关党支部与离退休党支部“合建联建”品牌，建成县直单位离退休干部学习室（活动室）50个、“五老”活动阵地200处、高标准开放型“老党员之家”37个，在离退休干部集中居住地设立“敬老爱心驿站”4处。

聚焦所需所盼，促进服务保障精细化。严格落实离退休干部各项政策待遇，提升服务保障水平，让老干部们时刻感觉到党和政府的温暖关怀。老有所想。坚持把服务好、关爱好老干部党员作为党建工作的重点，创新工作理念，深化服务内涵，升级服务品质，把党的温暖送到老同志的心坎上。发放《致离休干部的一封信》《服务联系连心卡》500余份，严格落实“五必访”重大节日走访慰问制度，及时向离退休干部通报经济社会发展情况10多场次，开展献计通道发展活动，征求“金点子”15个。困有所助。实施离退休干部政策落实“回头看”行动，加强独居、卧床、生活不能自理等特殊情况离退休干部的人文关怀，认真落实离退休干部各项待遇，走访慰问离退休干部60多人次，发放慰问金30多万元。组织开展“我为老干部办实事”活动，为老干部办实事15件，及时帮扶困难离退休干部及遗孀，发放困难帮扶资金4万元，帮助老同志解决实际困难20多件。学有所乐。投入46万元，完成县老年大学二期装修，优化课程设置，举办教师座谈培训，开展教学观摩和精品课录制，努力争创全省老年大学标准示范校。持续开展“课前一刻钟”思政教育活动，举办“好运侗乡党旗红”音乐思政课，探索开展“观红色电影·忆峥嵘岁月”等系列思政教育活动，全年开展思政学习30余次，达到90多课时。坚持丰富文化生活，开展“重阳节”“九九重阳节·浓浓敬老情”书画摄影展等活动10余场次，参与师生共25个班级400人次。

聚焦社会发展，促进作用发挥常态化。围绕全县中心发展大局，鼓励离退休干部用心用情发挥余热。当好少年儿童的引路人。用好用活“银发”队伍，定期安排离退休干部到学校担任校外辅导员，围绕党史国史、社会主义核心价值观、敬老爱亲、家风家训等内容，讲授一堂思想政治教育课。积极参与“关爱明天、普法先行”青少年法治宣传教育活动，定期组织政法单位离退休干部到学校上法制教育课，向中小学生讲授《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》《义务教育法》等法律法规，增强青少年法律意识和自我保护意识。当好基层治理的守护者。鼓励离退休干部参与基层治理，帮助调解各类邻里纠纷30多起，切实把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。组织离退休干部参与的未成年人护航巡逻队27支，配合开展常态化沿河巡逻，在危险水域树立警示牌，劝阻学生到河里游泳，加强网吧、游戏室等娱乐场所巡查，防范未成年人受到不良风气影响，协助当地学校检查校园安全工作，防止出现校园霸凌、食品安全等问题。当好志愿服务的急先锋。以离退休党支部为核心，结合老干部自身专长，运用琵琶歌、三句半、哆耶、侗戏等通俗易懂的侗文化，广泛宣传宣讲党中央最新的方针政策，全年开展宣讲和服务100余场次，覆盖2万多人。组织开展帮困助学、关爱儿童志愿服务活动，对全县困难学生开展全方位帮扶，救助困难学生100多人，推动老干部化身“爱心爷爷”“爱心奶奶”，利用寒暑假期、周末时间，开设校外辅导站56个，进行法制、安全、心理健康辅导。