保靖县委组织部以“每人每月读一本好书”为载体，建立“学习赋能”长效机制，扎实推进“书香机关”品牌培树，推动组工干部政治能力和业务水平双提升。

机制引领，让每月读书“成常态”。“读起来”有制度。建立领导班子示范带动、办公室统筹协调、各科室协同的组织体系，引导“组工干部每月完成1本指定书目或1本自选书目”的“1+1”读书清单，确保组织完备、管理有序。把“每人每月读一本好书”工作纳入机关党建工作要点，纳入创建“五型”模范机关评选内容，确保常态长效、落实落细。“读起来”有抓手。整合资源，因地制宜建设读书角、文化长廊，新增各类图书1000余册，涵盖政治理论、法律法规、文学艺术等多个领域，确保机关干部进行“点单式”阅读。组工干部结合主题党日、“三会一课”、青年理论学习小组等，举办读书沙龙、领学分享等活动8期，参与分享干部40余人次。“读起来”有引导。资深组工干部与年轻干部开展读书交流，精准破解读书困惑、攻克理解难点。开展“经典导读”系列活动，资深干部精选经典书籍重点篇章，深入剖析解读，引领年轻干部把握书籍核心要义。

内容赋能，让每月读书“有滋味”。政治引领定向。在“组工讲堂”开展“荐读课”，围绕党的二十大精神、党内法规等核心内容，按月推出“主题书单”。结合县域发展需求，推荐《摆脱贫困》《乡土中国》等50余本“本土化”政治读物，将理论学习与保靖“茶旅融合”“乡村振兴”等实践场景结合。专业赋能强基。打造“职能分类”书单，干部组聚焦选人用人研读《党政领导干部选拔任用工作条例》等“工具书”；党建办精读《发展党员工作条例》《党组织选举工作手册》等“操作书”；人才办研读《中国人才》《县域人才引育留用机制研究》等“前瞻书”，破解业务学习碎片化等问题。廉政教育护航。结合学习教育推行“读书明纪”行动，将《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《中国共产党纪律处分条例》等廉政书籍学习与“以案促改”结合，针对性开展6期读书交流活动，组织组工干部立足岗位实际分享心得感悟，进一步强化纪律意识和规矩意识，营造风清气正的工作氛围。

实效导向，让每月读书“见真章”。突出调研破题。将“每人每月读一本好书”与创建学习型机关深度融合，组织党建负责人赴上级机关、模范机关调研学习10余次，转化“五型”模范机关创建等先进经验，促进学习成果向制度机制转化。推进中心工作。把读书学习和工作实践贯通起来，领导班子成员带头践行“四下基层”，深化“走找想促”深入乡村振兴、基层服务等一线，累计梳理群众关切问题20余项，形成对策建议35条，推动村庄环境改造、道路修复等民生项目落地。践行服务宗旨。将学习成效转化为群众满意质效，组织部机关党员下沉社区开展“共建共治共享”“我为群众办实事”活动，引导组工干部争先做表率。紧扣乡村振兴、结对帮扶等重点任务，组织部机关干部开展承诺践诺活动，累计开展志愿服务10余次，服务群众300余人次。