嘉禾县紧紧围绕“人才强县”战略目标，树立“人才是第一资源”理念，紧扣“引才、育才、用才”关键环节，强化人才队伍建设，为县域经济高质量发展赋能增效。

在“政策”上优化，构建“要素汇聚”格局。‌政策先行‌，修订《嘉禾县高层次人才和急需紧缺人才引进管理办法》，提高各类人才的生活补贴和加大科研经费支持力度，为人才提供了更为优惠和务实的政策支持。印发《嘉禾县贯彻落实〈关于加快吸引集聚青年人才留湘来湘 推进年轻人友好省份建设的若干措施〉的任务清单》，从政策层面为人才发展提供保障。‌健全机制‌，成立由县委组织部牵头的人才工作专班，联合人社、科技、教育等相关部门，形成工作合力。上半年，共召开联席会议2次，协调解决了人才落户、子女入学等关键问题5项，提升人才服务针对性。

在“需求”上细化，形成“人才吸附”效应。‌聚焦产业需求‌，开展“嘉纳人才 禾创未来”招才引智活动，通过组织人才需求发布、参与“名校优生”专项引才活动等方式，成功为企业引进技术人员和管理人员15人，达成意向协议30余份，柔性引进陕西工程学院徐景锋等5名高层次人才。事业单位高层次人才和急需紧缺人才引进13名硕士生。聚焦人才需求‌，围绕构建“1131”现代化产业体系，不断加大本土人才的培育力度。立足致富育农民，举办高素质农民培训班，近50人参训，选派2名省级科技特派员，深入企业和学校提供研发和教学服务。立足技能育人才，大力开展“乡村工匠”“电商直播”等技能培训，培养一批适应乡村振兴需求的“土专家”。县住建局联合各乡镇党委，为50余名建筑工匠提供了专业技能培训，县人社部门开展职业技能培训13期、440人，创业培训10期、325人。

在“创新”上深化，发挥“科技平台”效能。‌建设创新平台‌，新培育市级以上研发平台12家，发明专利授权7件，与湖南大学签订《嘉禾县铸锻造产业创新平台产学研合作协议》，积极推动华泰铸造与湖南工业大学、慧虹科技与湘南学院、三汇农业与长沙学院、加宁科技与济南大学等一批产学研示范性合作。嘉琦新材料湖南省专家工作站获评湖南省“模范站”“优秀站”，成功申报省级院士专家工作站建设项目。‌推进产教融合‌，嘉禾职中与湖南省百俊达科技有限公司达成战略合作，共建生产性实训基地、企业实验室等，输送了75名毕业生至企业就业，推动产教深度融合。加强与郴州职业教育学院等高校的合作，筹备嘉禾县铸锻造数智化产业学院，助力地方产业升级，同时签订了“产学研基地合作协议”等2个协议，为人才培养和科技创新提供了有力支撑。

在“保障”上强化，营造“爱才惜才”生态。‌提升服务强保障‌，常态化开展人才评定上报工作，上半年成功申报市级领军人才1人，市级高级人才9人。积极推动县人才公寓建设，目前已有136套高新区人才公寓投入使用，为人才提供舒适居住环境。‌凝聚人心树导向‌，积极落实省“芙蓉计划”青年人才项目申报工作，申报鑫泉科技、宏盛制造专业人才2名。开展2025年“郴州工匠”推选活动，积极宣传创新创业人才郴州美华农业田美菊事迹，激发人才创业热情，营造尊重人才、关心人才的良好氛围。