离退休干部党员是党员队伍的重要组成部分，是传承红色基因、强化党员教育的宝贵资源。近年来，长沙市天心区委组织部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣离退休干部党员教育“学、建、为、暖”四大环节，用精准化、沉浸式、实践性举措筑牢思想根基、搭建育人平台，推动银龄党员教育走深走实、见行见效，引导离退休干部党员永葆政治本色。

创新教育载体“走心学”，筑牢思想根基

坚持把思想政治教育作为首要任务，摒弃“填鸭式”宣讲，打造“天心本土+沉浸式+互动化”离退休党员教育品牌。

线下深挖红色资源，以天心阁、“心中的梁家河”等为阵地，开设“行走的党课”，在实景中感悟初心。依托“心·天心”五老红志愿服务总队，组建4支区级核心宣讲队，联动14个街道60余支基层队伍，凝聚2000余名“五老”党员骨干，打磨《老小区的“红色蝶变”——充分发挥党组织战斗堡垒作用》《银发绽芳华 余热映星城》等本土党课，开展银铃宣讲512场，覆盖26377人次。

线上升级“银龄e支部”专属板块，推送“天心发展微解读”“党史学习教育微课堂”，配套“学习打卡+心得互评”功能，破解时空限制，7位老同志尝试线上直播宣讲。组建“天心读书会”党员学习群，激活“指尖学习”活力。宝塔山社区熊军的“庭院党课”成为基层党员教育标杆，李子玲、王仲秋等老同志家风事迹登上《长沙晚报》，营造比学赶超氛围。

建强教育阵地“走心筑”，夯实教育根基

以“六好”离退休干部党支部创建为牵引，构建“全域覆盖+特色示范”阵地体系，让银龄党员有场所受教育、强党性。

实现273个离退休党支部全覆盖，重点培育区人民法院退休干部党支部、桂花坪街道银桂苑小区第一退休干部职工党支部等省级示范支部，以点带面推动党员教育标准化开展。提质改造44个“美在金秋”老党员之家，融合党员教育与服务保障，配套党史书籍、学习展板等资源，新增书法培训、每月义诊等服务，打造“红色家园”。

拓展27个“五老”工作室，打造教育实践与传帮带载体。一力社区“大唐同心·贤达聚力营”汇聚10余位高校教授、退休干部等智库型人才，处级以上干部、副高以上职称者占比达70%，为社区党员干部授课辅导；兴隆村红壤禾场“五老”工作站400余名党员志愿者深耕农村服务；天心阁社区“红五老”驿站获评市级创新案例。推动老年大学与34所社区老年大学联动共建，将党性教育融入文艺教学，培育的党员文艺团队在各级赛事中屡获佳绩。

深化教育实践“走心搭”，彰显先锋本色

立足老干部优势，搭建“多元实践+品牌引领”平台，推动党员教育成果转化为服务实效。

基层治理中，“银发书记”何鸣牵头破解民生难题，天剑社区“张国庆志愿者工作站”构建“1+7”模式，将党员教育融入基层治理；坡子街社区“谢安沙德望大叔工作室”创新“线上接单+线下调解”机制，化解矛盾36起，经验获省市级推广，谢安沙作为“五老青少年讲师”被推荐为全国“最美志愿者”。

文化传承中，老干部书画协会紧扣时代主题与传统佳节，举办“家风家训”等主题书画展，春节期间开展写送春联活动，累计送出各类作品超2万份，以笔墨传递正能量。

志愿服务中，持续擦亮“银发星辉耀天心”品牌，培育14支特色党员志愿服务队，选树40位银发党员典型，引导老同志参与党员教育宣讲等工作，形成“一街道一品牌、一社区一特色”格局。

优化教育保障“走心暖”，激活教育活力

聚焦离退休干部党员需求，以暖心保障为教育赋能，织密精准关爱体系。

深化“暖心帮扶”行动，走访慰问629人次，发放帮扶资金48.1万元，落实“一人一策”精准帮扶，优化老年大学办学品质，开设8个专业26门课程，组建3支党员文艺团队，招收学员4417人次，以多元举措激发老同志参与热情。

深化“银龄带青龄”行动，坚守15年办好公益冬夏令营，实现城乡全覆盖，由“五老”党员志愿者护航，开设红色教育等特色课程。组织“五老”金牌讲师团成员走进校园“心思政”课堂，传承红色精神。雅礼书院中学热血合唱团6名学子获评“新时代湖南好少年”，区关工委主任佘小玲荣获“全国关工委先进个人”，坡子街“父母成长公益课程”等品牌成为“银龄带青龄”生动实践。

下一步，长沙市天心区委组织部将持续聚焦离退休干部党员教育核心，创新载体、夯实阵地、深化成效，推动银龄党员教育提质增效，引导老同志为天心区高质量发展注入强劲银发动能。