近年来，永州市零陵区聚焦“政治引领、服务保障、作用发挥”，抓实支部建设，落实组织关怀，充实银发力量，离退休干部工作取得新成效。

聚焦政治引领，抓实支部建设，提升凝聚力

坚持政治引领，筑牢思想根基。强化理论武装。充分利用老年大学、老党员之家等阵地，依托“三会一课”“离退休干部”公众号等载体，采取“集中领学+线上送学”模式，组织全区离退休干部深入学习贯彻二十届三中、四中全会精神，全国离退休干部“双先”表彰会及全国、全省老干部局长会议精神，确保离退休干部思想常新、信念永固。丰富党性教育。强化离退休干部党性锤炼，开展“重温入党誓词”“红色足迹寻访”“银发讲党课”等活动及各类学习班达820余场次，覆盖离退休干部党员23000余人次。严明政治纪律。开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作，通过专题培训、警示教育等方式，开展“银发先锋讲八项规定”专题党课，举办“忆初心·话清廉”座谈150余场次，引导离退休干部党员严守政治纪律和政治规矩。

夯实基础建设，选树“六好”支部。开展支部提质行动。对116个离退休干部党支部进行全面摸底，通过自查自纠，分类建档，采取“联合指导”+“一对一”联系帮扶机制，着力抓好13个“六好”支部“引擎头”、抓好2个“薄弱”支部“稳跟进”，带动91个“中间”支部“强动力”，选优配强支部班子，规范组织生活，全面提升离退休干部党组织建设质量。加大党费支持力度。100%下拨2024年离退休支部党费，支持省、市级“六好”离退休干部党支部阵地建设，共计63万余元，为离退休支部开展学习活动提供经费保障。建设选推“六好”支部。采取离退休党支部、老科协、关工委“三办合一”模式，指导区财政局、富家桥镇退休干部党支部高质量建设家园式“六好”阵地，实现阵地使用率与支部活跃度双向奔赴，得到省委老干部局调研组的充分肯定。

发挥组织优势，培育党建品牌。建立三级联动架构。区离退休干部党工委、乡镇（街道）党（工）委、离退休干部党支部三级组织加强联动，构建“党委统筹、支部落实、党员带头”工作机制。打造支部特色矩阵。深挖各离退休干部党支部特色，发挥离退休党员骨干带动作用，凝聚广大银发人才，创新离退休干部党建工作载体，“一支部一特色”精准定位。提升党建品牌实效。通过“党建+志愿服务”等组织设置模式，开展政法“五老调解”、关工“爱心护苗”“红色宣讲”、农业“银龄助农”、卫健“医心为民”、社区“爱心超市”等10项离退休干部党支部特色活动，推动离退休干部党建工作与中心工作深度融合，实现组织建设与作用发挥双提升。

聚焦精准精细，落实组织关怀，提升幸福感

强化待遇落实。严格落实离退休干部待遇调整政策规定，举办“聚银龄之智 谋跨越发展”重阳节调研座谈活动、春节经济社会工作通报会，组织老干部健康体检，开展老干部、老干部遗孀走访慰问活动360余人次，使老干部切实感受到组织的关怀和温暖。

完善帮扶机制。坚持“一人一策、精准帮扶”策略，深入实施“暖心工程”，对生活困难的离退休干部、身患重病的离退休干部、为党和国家做出特殊贡献的离退休干部及遗孀进行摸底统计。整合组织、卫健、民政、社区等多方力量，构建“部门联动+社会参与”养老医疗服务体系，推行医养结合、老年食堂、互助养老“一人一策”“点单式”服务，为离退休干部定制专属服务方案。

做好关怀服务。各单位严格落实“五必访”“四必问”制度，耐心解答离退休干部的各项疑问，用心解决老党员、离退休干部各类困难达680个，不断提升离退休干部的获得感、安全感与幸福感。

聚焦作用发挥，充实银发力量，提升贡献度

搭建平台，打造“银发人才”服务阵地。整合退休党支部、老科协、关工委、老年大学等涉老组织力量，依托老干部服务中心、社区党群服务中心、新时代文明实践站等现有资源，建设“银发”专家工作站、“五老”调解室、“银发”国学书法传承室、“五老”关爱青少年心理健康咨询室、“五老”爱心超市等300多个实践平台，实现资源共享，成立“银耀古城”志愿服务团，下设10余支专业分队，覆盖政策宣讲、科技服务、关爱下一代等多个领域。

分类聚才，构建“银发人才”信息磁场。乡镇（街道）、村（社区）、机关（单位）通过组织推荐、个人自荐、单位点兵等方式，按专业特长分类入库的“银发人才”达2200名，实行“一人一档”动态更新。突出“最美夕阳红”“最美老干部”“最美五老”“老党员老干部志愿服务者”等榜样引领，强化“银发人才磁场”引力和效能，吸纳引导机关（单位）、企业、社会广大“银发”人才在各领域发光发热。

做实服务，推行“银发人才”派单机制。通过“群众点单、平台派单、银发接单”模式，把志愿服务落到实处。开展“五老”进校园、社区“党的创新理论我来讲”微宣讲活动160余场次，开展红色文化、隔代教育、法治教育和好家规家教等宣讲活动110余场次，覆盖中小学师生、家长达86000余人次；开展“‘五老’联万家 防范学生溺水”行动，参与人数2000余人次；老科技工作者科普“六进”、政法“五老”调解、“五老”普法宣讲等志愿服务活动共达3400余场次，参与人数达8500人次，为加快推进零陵高质量发展注入“银发”人才力量。