南县把农村党员冬春训作为贯彻落实新时代党的建设总体要求和新时代党的组织路线的重要途径，精心组织开展农村党员冬春训，以学促用提升冬春训实效，为广大基层党员“充电续航”。

统筹谋划重实效

聚焦政治引领。印发《关于认真做好2023年-2024年农村党员冬春训工作的通知》，紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神等重点必学内容，持续深化党的创新理论武装，引导党员进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”。

坚持需求导向。各乡镇利用主题党日活动、“三会一课”、屋场会、微信群等形式开展农村党员培训需求摸底调研活动，制定《农村党员冬春训需求清单》，个性化确定劳动技能、实用技术等课程，结合实际，从党校、农业农村、畜水等相关部门，精心挑选14名县级优秀讲师纳入课程安排，突出指导性和实用性。

强化责任落实。全面落实乡镇党委书记负总责，办点领导和办点干部具体抓，村党组织书记为第一责任人的多方联动机制，按照“一镇一方案”的要求，压紧压实党员教育管理工作责任，力求每名农村党员在集训期间人不缺席、思想不缺位、培训效果不缺失。

创新载体提效能

依托阵地集中学。充分发挥乡镇党校党员教育“主阵地”作用，依托本县省级党员教育培训现场教学点、示范基地、红色教育基地等优质资源，采用“专家讲解+实地参观+学习讨论”的方式进行互动式学习，确保培训开阔视野、入脑入心。开展村居民代表履职培训，现场答疑释惑，激励和引领广大村居民代表积极投身基层治理。

网络平台在线学。充分运用“互联网+”技术，发挥“红星网”“学习强国”“共产党员网”教育平台等网络新媒体作用，搭建“云上课堂”，“南县党建”定期推送政治理论等学习内容，让广大党员干部能够突破时空限制，真正实现时时可以学、处处都能学。截至目前，“南县党建”已发布相关学习内容50多条，学习人数达10000余人次。

移动课堂上门学。组建“党性强、政策熟、业务精、作风好”政策宣讲服务先锋队开展送学上门活动。把农村党员“想要学习的”“急需了解的”“确实有用的”内容讲实讲细。采取组织宣讲、印送资料等方式为年老体弱、行动不便的党员“补课充电”。截至目前，组织开展送学上门活动10余次，培训党员人数400余人，发放资料120余份。

强化评估促长效

纳入基层党委考评。将冬春训工作开展情况纳入乡镇党委书记抓基层党建述职评议考核和村（社区）党组织书记“双述双评”内容。鼓励基层党组织结合主题教育、基层治理、乡村振兴等当前重点工作，因地制宜创新党员冬春训方式。

结合日常工作讲评。把党员参加冬春训情况纳入党员积分制管理，合理确定积分标准，作为民主评议党员和党员评先评优的重要依据。在培训过程中严格落实考勤、请销假制度，实行红星云培训班线上签到与线下签到，对思想不重视的，进行批评教育；对无故不参加培训的，进行再学习再教育，确保培训实效。

跟踪指导现场测评。县委组织部按照各乡镇开展冬春训时间节点，派出指导组全程参与，并通过发放满意度测评表对授课情况进行量化打分，评选优秀教师纳入县级党员教育师资库。同时在“南县党建”微信公众号编发工作动态、经验文章，形成“比学赶超”的浓厚氛围。