湘潭市雨湖区以实施“人才强区 智汇雨湖”工程为统揽，结合当前和长远发展需要，依托科教资源优势，以校地合作为抓手，深入推进产才融合，为培育激发雨湖特色的新质生产力提供了有力人才支撑。

雨湖区与中南大学产学研合作签约现场。

对标定向，树牢产才融合新理念

树牢人才引领发展理念，落实“四个面向”要求，结合区情实际，大抓产业人才队伍建设，大力推进产才融合工作。

坚持规划引领。区委、区政府高位推进产才融合工作，作为人才工作中关键环节谋划部署，聚焦“十四五”全区经济社会发展总体规划，推动资源要素向产业人才集聚、政策措施向产业人才倾斜，统筹铺排500万人才经费，构建针对性强的人才政策体系。

坚持专班推进。主要领导高度重视，领衔研究重要事项，全年赴驻区的湘大、科大等院校调研洽谈十余次，进一步加强校地沟通对接、凝聚校地合作共识、签订校地合作协议。立足推进产才融合工作，铺排一批人才工作重点项目，充分调动发改、科技、工信、商务、农业等人才工作部门的力量，形成齐抓共推工作格局。

坚持机制创新。打造以党建引领校地合作、以平台支撑校地合作的的产业融合新模式，在全区深入开展“实验室+研究院+企业+校地党建共同体”联建，充分用好滨江城总党建联盟、红色先锋党建联盟等平台资源，共建“联盟讲师团”、社区学校；高标准建设雨湖高新区众创空间、潇湘要素大市场雨湖工作站、玖安孵化器等平台，加速科创成果从“实验室”走向“生产线”。

2023年湖南省颠覆性技术创新大赛决赛在雨湖区举办。

联合联动，打造引用留育新抓手

强化校地企“共同体”意识，聚焦产业人才“引育用留”全方位加强合作，释放校地合作能量。

联手打造活动载体。促成重点企业与湘大、科大、技师学院、工贸中专等院校深入合作，打造高校毕业生就业见习基地15家；开展“院士专家雨湖行”“雨湖名企进校园”“驻区高校专场招聘会”等专题活动，下好产业人才引进“先手棋”，促进本地高校毕业生留潭。

联动开展人才培育。常态化开展校地干部人才“交叉锻炼”，承接湘大、科大等高校的专家教授到区直产业部门交流锻炼、提能练兵。聚焦产业发展和科技创新，在中南大学、湘大、科大聘请科研助理员33名，助力江南、江麓、湘潭无线电等企业开展产业人才培育和技术难题攻关。

联合促进作用发挥。探索“编制在高校，服务在企业”服务模式，升级“揭榜挂帅”2.0版本，选派、引入省市区各级科技特派员44人。建成雨湖区高新区众创空间，促进产才融合效能释放，引入20余家企业入孵运营，相关驻区高校院所和湖南裕能等16家企业达成合作项目28项，12个高校科技成果落地空间加速转化，科技成果转化交易金额达5000万元。

湘潭电化、湖南裕能航拍图。

融合聚力，释放经济发展新动能

打出系列组合拳，推动全区科技、教育、人才融合初见成效，跑出产才融合加速度，高质量发展的支撑更加强劲。

联合体建设成果斐然。以“领军学者+产业+技术+基金”为核心，推动科教资源与产业链深度融合，联动打造了中南大学雨湖成果转化基地、湘潭北斗时空安全产教融合创新研究院等“产学研创新联合体”，成果引进高校成果转化项目20余个，亿元以上项目6个。

产学研合作释能迸发。湘大钠离子材料研发团队指导湖南裕能新能源电池材料股份有限公司在新能源锂/钠电池产业发展上取得新突破；科大、工程学院助力平安电气、湘牵工业技术攻关，产生直接经济效益1.2亿元，获省级专利10余项；中南大学材料科学团队指导湖南金龙新材料有限公司项目建设和3项新产品开发，多次组织技术工艺培训，带动项目投资3900万元，帮助企业实现年利润400万元。

高质量发展后劲凸显。校地合作组织申报省市各级人才项目37个，帮助辖区企业申报国、省、市级科技项目73项，争取资金1800万元，技术合同认定登记成交额37.87亿元，高新技术企业增长和科技型中小企业入库涨幅达到20%以上。2023年，雨湖区成功入选赛迪创新百强区，成功获批湖南省第二批创新型区，真抓实干“推动高质量发展”“推进产业发展”“第五次全国经济普查”“高标准农田建设”“商事制度改革”等工作获省政府督查激励，全区产业人才支撑更加强劲。