今年以来，武冈市坚持把党员冬春训作为加强农村党员队伍建设、提升农村党员能力素质的重要途径，通过精心组织安排、创新学习形式、丰富培训内容，扎实开展培训，让农村党员冬春训“三味”俱全，有力有效促进了农村党员素质提升。

精心组织安排，提升党员冬春训“浓”味。印发《关于认真做好武冈2023-2024年度农村党员冬春训工作的通知》，18个乡镇街道迅速行动，制定培训方案，并组建工作力量到培训现场指导调研。全面吹响党员冬春训“集结号”。在武冈党建网和“武冈党建”微信公众号开辟专栏，刊发乡镇街道农村党员冬春训经验做法，推动形成见贤思齐、争做先进的良好氛围。积极将冬春训融入为民服务实践活动中，组织党员开展“结对服务访民情、生产助力促增收”“我为群众办实事”等实践活动331次，着力解决群众“急难愁盼”问题，让人民群众的获得感幸福感安全感更强。3月份以来，全市共举办农村党员冬春训18场，累计培训农村党员1.6万余人。

创新学习形式，提升党员冬春训“新”味。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员冬春训的“首课”“必修课”，督促各基层党支部结合“三会一课”“一月一课一片一实践”主题党日活动等，组织党员就习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神等开展集中学习。发挥乡镇党校的阵地作用，因地制宜，实行“分片+分期”的灵活培训模式，确保党的创新理论贯穿冬春训全过程。注重现场教学，将课堂安排在田间地头、电商基地等，组织党员参观考察产业园区、乡村振兴示范点，结合“扶塘桃花节”活动开展乡村振兴实地调研，近距离学习农村电商、生产种植、文旅融合等经验做法。针对未能返乡的流动党员，以共产党员网、红星网、邵阳党建、武冈党建等新媒体平台为载体，将学习资料、党员教育电教片发送到流动党员微信群，将培训内容推送到“指尖”、传播到“耳边”。

丰富培训内容，提升党员冬春训“鲜”味。按照“干什么学什么、缺什么补什么”原则，及时了解掌握学习需求，将教学内容与解决问题相结合。打造“政策课堂”。邀请职能部门负责同志，宣讲乡村振兴、土地流转、农村低保、惠农补贴、农村医疗救助等与农村党员息息相关的惠农政策。打造“红色课堂”。利用邓元泰镇木瓜桥红色教育基地、龙溪镇龙云村党史教育馆等本土红色资源，《榜样》系列、《萝卜眼里长铜钱》等红色党课视频，以鲜活形式向党员讲好红色故事。打造“技能课程”。邀请涉农专家、各领域致富带头人、田秀才等担任讲师，开设增收致富、技能培训课程，有效提升农村党员技能水平和致富能力。