党校是党的事业的重要组成部分，是教育培训党员领导干部的主渠道。近年来，会同县委党校紧紧围绕全县的中心工作，找准自身职能定位，聚焦政治建设、人才建设、阵地建设，抓好教学培训、提升师资队伍、保障教学条件，推动基层党校高质量发展。

聚焦政治建设，高标准抓好教学培训课程

党校是传承党的精神血脉的殿堂，会同县委党校聚焦政治建设，强化“课比天大”的理念，在理论教育和党性教育上下功夫，切实把“党校姓党”这面旗帜扛得又牢又稳。在精耕细作中制定培训课表。按照新修订的《中国共产党党校（行政学院）工作条例》和《全国干部教育培训规划（2023—2027年）》，以培训课程为抓手，明确各类培训的主题设置、参训对象和载体形式，坚持以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为中心内容和首要任务，构建系统深入的党的理论教育课程单元、科学完备的党性教育单元和务实管用的履职能力培训单元，教育引导广大学员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。在复盘总结中提升培训成效。不断创新和完善教学方式方法，重点阐释新时代党的创新理论标识性概念、原创性贡献和原理性成果，积极探索特色教学方式，采用互动研讨、情景模拟、案例教学、故事分享等教学方法，激发学员主动思考，深化情感认同。在实践应用中促进工作开展。围绕当前党的建设、县域经济社会发展中的热点、难点问题，将培训课程与县域发展、基层治理、服务群众等相结合，引导学员运用党的创新理论分析问题、研判风险、科学决策，应急处理实践工作中遇到的各项问题矛盾，提升培训的精准性和实效性。

聚焦人才建设，高标准提升师资队伍水平

教师和各类人才是党校最宝贵的财富，会同县委党校聚焦人才建设，抓住师资人才队伍这个关键，大力实施人才强校战略。建强师资人才库。按照“专兼结合、开放共享”原则，建立了一支由“党校教师+党政领导+专家学者+行业典范+乡土人才”组成的30余名优秀人才为授课教师的师资库，鼓励教师深入乡镇、村、企业一线，了解县情民情，掌握实践动态，从火热实践中汲取营养，使教学科研“接地气”。提升教师履职能力。严抓教学标准，通过实践锻炼、课品打磨、进修访学、学术交流等方式，不断提升党校教师的教学水平和教学能力，让理论培训有高度、政策解读有深度，促进学术与政治、理论和实践、教学与科研的相互融合，培育一支政治能力强、政策业务精、学术水平高的教师队伍。创新教学新理念。围绕基层治理、履职能力、意识形态、安全生产等热点难点问题，开设现场研讨的“共享课堂”、省委党校的“点播课堂”、走访调研的“实践课堂”，构建“课堂+现场”“理论+实践”“线上+线下”的立体教学场域，切实增强干部教育培训的时代性、针对性和有效性。

聚焦阵地建设，高标准保障教学设施条件

必要的基础设施、办学条件是党校践初心、履职责、担使命的基本保障。县委、县政府从人力、财力、物力资源上给予党校事业发展坚强支撑，为党校的高质量发展提供了根本保障。提升办学设施。高标准建设占地约33亩、总建筑面积24770平方米的红色文化教育培训基地，不断完善宿舍楼、综合楼、食堂等及其配套设施，可满足不同班次教学需要，为高质量教育培训提供教学保障。优化学习环境。推进红色党校建设，精准定位红培基地功能布局，建设有会同文化特色展厅、田野诗班展厅、民兵思政教育展示区、科技科普展示区、中国共产党人精神谱系长廊、报告厅、图书阅读专区等文化设施，进一步优化了校园教学条件，满足学员多样化、常态化学习需求，营造环境美、人文美、服务美的党校环境。统筹教学资源。创新构建“1+N”党员教育模式，即1个党校主阵地，设立N个分教点，深挖本地区的红色文化资源、产业创新平台，组织学员到“粟裕同志纪念馆”“粟裕故居”、连山产业园区、怀化国际陆港开发区参观学习，让学员在“行走的课堂”中传承红色基因，感受发展脉搏。